Pollution de l’air, consommation de carburant, hausse des prix, trafic routier, risque d’accidents de la route, sont autant de raisons d’adopter une stratégie d’éco-conduite au sein de vos entreprises. L’utilisation de la télématique vous offre la possibilité de calculer l’impact environnemental de votre flotte et de réduire votre empreinte carbone. Au-delà de l’aspect écologique, l’éco-conduite a des avantages au niveau financier et social et participe pleinement à votre politique RSE. 

L’éco-conduite c’est l’apprentissage d’une conduite responsable, grâce à la mise en place de gestes simples. Cette pratique vous permet de réduire vos dépenses de carburant d’environ 15%, de réduire vos coûts d’entretien de véhicules, de diminuer vos émissions de gaz à effet de serre et enfin de réduire le risque d’accident. Une grande partie des accidents du travail sont des accidents de la route. Grâce à l’éco-conduite, les conducteurs augmentent leur vigilance et anticipent davantage leurs comportements au volant. 

La mise en place de challenge éco-conduite

En tant que gestionnaire de flotte ou dirigeant, vous vous demandez sûrement comment motiver vos collaborateurs itinérants à adopter l’éco-conduite.

Ubiwan a la solution pour vous ! Découvrez les “scores éco-conduite ». Ils permettent d’évaluer les comportements de vos chauffeurs au volant. Ainsi, vous pouvez organiser des challenges éco-conduite en interne.

Comment ça marche ? Grâce à l’analyse de données, un score est attribué à chaque conducteur, selon le type de freinage ou d’accélération, ou encore les temps d’arrêts avec le moteur allumé…etc.

Le challenge éco-conduite sert donc à sensibiliser les conducteurs à une conduite plus sûre et économe. Cela permet aux entreprises de répondre à une contrainte écologique dans un cadre ludique. 

Qu’entend-t-on par conduite responsable ? 

  • Limiter les accélération rapides
  • Éviter les freinages brusques
  • Rouler à une vitesse modérée
  • Utiliser le rapport de vitesse le plus adapté 
  • Couper votre moteur à l’arrêt
  • Utiliser la climatisation avec parcimonie
  • Rouler vitres fermées 

Toutes ces habitudes à prendre permettent de moins user le moteur des véhicules et de consommer moins.

Comment faire adopter l’éco-conduite à vos collaborateurs ?

Que ce soit des véhicules lourds ou légers, l’éco-conduite concerne tous les conducteurs. Mais comment changer les habitudes de conduite au profit d’une conduite plus sûre et plus responsable ?

Promouvoir la mise en place d’un bon comportement de conduite comporte quelques étapes. 

  1. Préservez

Tout d’abord, en tant que responsable de flotte, veillez à ce que vos véhicules soient en bon état. En effet, un véhicule entretenu limitera la consommation excessive de carburant. La pression des pneus est également facteur de sur-consommation. C’est pourquoi, pensez à la vérifier de façon régulière. Mettez à la disposition de vos collaborateurs des véhicules en bon état. D’une part cela les motivera à en prendre soin, et d’autre part, cela participera à l’amélioration de leurs performances de conduite. De plus, une conduite plus responsable sollicite moins la mécanique de vos véhicules, et par conséquent cela vous permet de réduire les coûts d’entretiens et d’augmenter la durée de vie de votre flotte. Grâce à l’éco-conduite, vous préservez la santé de vos collaborateurs mais aussi celle de vos véhicules. 

  1. Communiquez

Pensez à expliquer la démarche de votre entreprise et les raisons de votre investissement dans une solution de gestion de flotte. Mettez en avant les avantages que cela vous confère en tant que responsable de flotte, mais également les bénéfices que cela apportent à chacun d’eux.

Ensuite, élaborez une charte d’éco-conduite comportant les tips pour améliorer leurs comportements au volant. Briefez-les également sur le challenge, et les données prises en compte dans le score, comme la consommation moyenne, le type de route empruntée, la constance de la vitesse, les types de freinage et d’accélérations, l’inactivité, etc. Autant de points sur lesquels ils devront augmenter leur vigilance. Une communication claire et transparente est essentielle pour le déploiement d’une telle stratégie.

  1. Accompagnez

En ce qui concerne l’évaluation de conduite, n’hésitez pas à réaliser des entretiens individuels avec vos collaborateurs pour définir les points d’améliorations qu’il est nécessaire de faire pour augmenter leur score. La mise en place d’une stratégie d’éco-conduite nécessite un accompagnement et un réel suivi. Les défauts de conduite de certains ne seront pas les mêmes pour d’autres. Quand l’un fera baisser son score pour faute d’excès de vitesse, d’autres au contraire auront tendance à respecter la limitation de vitesse mais à laisser trop longtemps le moteur allumé lors de longs arrêts. Et pourtant, tous 2 auront un score éco-conduite bas, qui nécessitera une formation. Or, pour maximiser l’efficacité de la formation et améliorer leur comportement de conduite, les critères de formation seront donc différents pour chacun. Vous l’aurez compris, il est essentiel de personnaliser la formation en fonction de chacun.

  1. Fédérez

Fédérez votre équipe autour d’un objectif commun, et cultivez l’esprit d’équipe, tel est le but des challenges éco-conduite. Grâce à notre plateforme Ubiwan Connect, retrouvez toutes les données dont vous avez besoin pour définir des objectifs atteignables, et mettre au défi vos collaborateurs. Grâce à un historique de conduite, il vous est possible de voir l’évolution des scores. La vision d’ensemble sur les scores de vos conducteurs vous permet de féliciter ceux étant en haut du classement et d’encourager les autres à augmenter leurs performances de conduite. 

Vous pouvez également mettre en place un classement mensuel ou trimestriel et récompenser le premier du classement. Motivez vos collaborateurs à se dépasser et développez leur esprit de compétition. 

Pour résumer, la mise en place d’un projet d’éco-conduite au sein de votre organisme a de nombreux avantages en termes d’économie, d’écologie et de sécurité. 

Pour assurer la réussite d’un tel projet, il est conseillé d’informer en amont vos collaborateurs du déploiement de la solution de gestion de flotte, puis de les accompagner dans le changement de leurs habitudes de conduite, et enfin de prendre les mesures nécessaires pour les motiver à augmenter leur score. 

Vous êtes intéressé par l’éco-conduite ? Contactez-nous pour en savoir plus !